管理与商学院

商科预科

(R2/0410/3/0035) (11/26) (MQA/FA1197)

Programme Overview

美兰大学的商科预科(Foundation in Business Studies, 简称 FIB)课程专为持有 SPM(或同等学历)并立志深造商科学位的学子设计。本课程不仅为学生筑就坚实的学术根基,更注重培养其创业家精神,为未来的职业成就铺平道路。

在这一阶段,学生将系统接触管理学、市场营销、经济学及会计学等核心商业学科。这种全方位的知识覆盖,确保学生在迈向更高层次的专业领域时,已具备卓越的竞争力与适应力。

升学路径:无缝衔接,全球认可

成功完成预科课程后,毕业生可直接升读美兰大学管理与商学院(School of Management and Business)旗下的各类本科专业。此外,该资历亦获得广泛认可,可作为通往马来西亚本地及海外知名大学商科专业的升学跳板。本课程已获得马来西亚学术资格鉴定机构(MQA)的全额认证,为学生与家长在学术质量与国家标准方面提供坚实保障。

课程亮点:

  • 兼具深度的综合课程体系
    通过设立《商业法》、基础华语及《创业学》等特色科目,从起跑线上磨炼学生的商业触觉。这些实用性极强的课程将为学习之旅增添核心价值,使学术过程充满趣味与实践意义。
  • “创智赢家(Shark Tank)”式实践体验
    我们鼓励学生将创意转化为现实。依托数字化工具与协作平台,学生通过微型项目与小组演示进行实战演练。这种互动教学法在智能科技环境下,有效锻炼了学生的创新思维、团队协作能力及职场自信。
  • 全球化视野与全人教育
    清晰的升学路径可直达会计学、商业管理及大众传播等本科专业。除了课堂教学,学生还将通过企业参访与社区服务获得宝贵的实战经验。这些经历不仅丰富了教学大纲,更致力于培养具有社会责任感、掌握全球公认技能的精英人才。

Progression Pathways

美兰大学商科预科课程的毕业生拥有清晰且多元的升学路径,可直接升读本校涵盖会计学、商业管理、大众传播等领域的诸多优质本科专业。作为一项获得马来西亚学术资格鉴定机构(MQA)全额认证的资历,该文凭亦受到国内外高等学府的广泛认可。这不仅赋予了学生灵活的选择权,更助力其在马来西亚本土或奔赴海外名校继续深造,谱写璀璨的学术篇章。

Entry Requirements

SPM / SPMV / O-Level 至少 5 门科目达到 C 级(及格)
独中统考 (UEC) 至少 3 门科目达到 B 级
其他 (OTHERS) 马来西亚政府认可的其他同等资历

Programme Structure

课程结构

美兰大学精心设计的课程体系,旨在通过分阶段的教学,实现从基础知识到专业实务的稳步跨越。

第一学期

  • 英语 1 (English 1)
  • 金融学概论 (Introduction to Finance)
  • 商业数学 (Business Mathematics)
  • 管理学概论 (Introduction to Management)
  • 会计学原理 (Principles of Accounting)
  • 经济学原理 (Principles of Economics)

第二学期

  • 批判性与创造性思维 (Creative Thinking)
  • 基础华语 (Basic Mandarin)
  • 计算机基础 (Computer Fundamentals)
  • 社会文化研究 (Socio-Cultural Studies)

第三学期:综合应用与专业实战

  • 大众传播概论 (Introduction to Mass Communication)
  • 商业法 (Business Law)
  • 创业学 (Entrepreneurship)
  • 课外活动 (Co-Curricular Activity)
  • 市场营销概论 (Introduction to Marketing)
  • 英语 2 (English 2)
  • 组织行为学 (Organisational Behaviour)

Future Pathways

  • 商业管理 (Business Management) 深入探究组织运作与人员管理的核心法则,培养卓越的领导力与决策能力。
  • 会计学 (Accounting) 专注于财务报告、审计实务及税务规划,构建严谨的财务逻辑与专业素养。
  • 市场营销 (Marketing) 探索推广产品与服务的创新策略及前沿技术,精准洞察并驾驭市场趋势。
  • 金融学 (Finance) 学习投资理财、风险管理及公司金融,掌握资本运作与财富增值的关键。
  • 人力资源管理 (Human Resource Management) 研究组织内部的人力资本管理,致力于释放人才潜能与优化组织效能。
  • 经济学 (Economics) 深度分析经济体系、市场机制与政策导向,培养宏观视角的经济洞察力。

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